Odborári žiadali o zvýšenie miezd o sedem percent, ale na stretnutí so zástupcami ministerstiev financií a ministerstva práce sociálnych vecí a rodiny, ktoré sa uskutočnilo 21. júla, sa nedohodli.
V Turci sú dva domovy dôchodcov a sociálnych služieb a Domov sociálnych služieb pre deti a dospelých v Martine s prevádzkami v Priekope a Lipovci. Zisťovali sme, či tieto zariadenia nemajú problémy nájsť kvalifikovaný personál a či ich ho v domovoch dostatok. „Počet zamestnancov by mal byť adekvátny nielen počtu obyvateľov domova, ale aj ich zdravotnému stavu. Ten je z roka na rok horší. Podiel imobilných obyvateľov domova sa zvyšuje, preto je aj práca sestier, ošetrovateliek a sanitárok čoraz náročnejšia. Oklieštení sme finančnými možnosťami. Vlani v júli odišlo kvôli platu šesť sestier pracovať do nemocnice, kde zarobia o tritisíc korún viac. Sestry majú u nás priemernú hrubú mzdu iba 13 až 14 tisíc korún, ošetrovateľky a sanitárky 10 až 11 tisíc korún a na oddelení pre mobilných pacientov je to ešte o jednu až dve tisícky menej,“ povedala nám Drahomíra Pavlíková, zástupkyňa riaditeľa Domova dôchodcov a sociálnych služieb pre dospelých v Turčianskych Tepliciach.
V tomto zariadení pribúdajú nielen imobilní obyvatelia, ale aj ľudia s psychiatrickou diagnózou. Plánujú tu otvoriť druhé psychiatrické oddelenie, pretože jedno nestačí. Teplický domov dôchodcov a sociálnych služieb má približne 300 obyvateľov, len na oddelení pre nepohyblivých majú až sedemdesiat čakateľov. Z imobilných obyvateľov domova treba v priebehu dňa prebaliť aj dve tretiny, okrem toho ich treba nakŕmiť, postarať sa o ich rannú, dennú a večernú hygienu, takže sestry, ošetrovateľky a sanitárky sa niekedy nezastavia.
„Túto prácu vydržia robiť iba ľudia, ktorí majú k starým ľuďom dobrý vzťah a chcú im v prvom rade pomôcť. Väčšina našich sestier a ošetrovateliek u nás je v strednom veku. Sestru robím už 31 rokov a viem, čo všetko si vyžaduje táto práca. Ak by sestry, ošetrovateľky a sanitárky mali platy na úrovni nemocníc, určite by boli spokojné,“ povedala nám Eva Hufková, predsedníčka odborovej organizácie v Domove dôchodcov a sociálnych služieb pre dospelých v Turčianskych Tepliciach. Eva Kyselová, riaditeľka Domova sociálnych služieb pre deti a dospelých v Martine, nám povedala, že toto zariadenie potrebuje najmä špeciálnych pedagógov. Pracujú tu aj dlhoročné zdravotné sestry, čo im umožňuje výnimka zo zákona. Je to pre nich platovo výhodnejšie, pretože podľa nových legislatívnych pravidiel môžu sa v zariadení zamestnať iba ako opatrovateľky. Muži ako pedagógovia u nás nepracujú kvôli nízkym platom. Špeciálne pedagogičky zarábajú v priemere 16 až 17 tisíc korún, absolventi vysokej školy 13 až 14 tisíc korún.
Od Nadeždy Šugrovej, poverenej riaditeľky Domova dôchodcov a sociálnych služieb v Martine, sme sa dozvedeli, že v súčasnosti nemá problémy s tým, že by kvalifikované sestry a opatrovateľky odchádzali za vyššími platmi inde. Pracuje tam ale iba päť sestier. Vekový priemer pracovníčok domova je 35 až 40 rokov a zo 111 obyvateľov je imobilných iba dvadsať.
BRAŇO GREGOR